ОРІЄНТОВНИЙ ПЕРЕЛІК ТЕМ КВАЛІФІКАЦІЙНИХ РОБІТ
ДЛЯ ОСВІТНЬОЇ ПРОГРАМИ
«ПУБЛІЧНЕ УПРАВЛІННЯ ТА АДМІНІСТРУВАННЯ У СФЕРІ ОХОРОНИ ЗДОРОВ’Я»
(2024 – 2026 роки навчання)
ДЕРЖАВНА ПОЛІТИКА ТА ВРЯДУВАННЯ
- Взаємодія влади, бізнесу і громадянського суспільства у формуванні й реалізації політики у сфері охорони здоров’я
- Регіональна політика у сфері охорони здоров’я: шляхи формування та реалізація.
- Інституційні засади публічного адміністрування у системі охорони здоров’я України.
ПУБЛІЧНЕ УПРАВЛІННЯ
- Організаційно-економічні механізми державного управління медичною сферою України
- Організація діяльності органів місцевого самоврядування в сфері надання медичних послуг
- Зарубіжний досвід публічного управління: адаптація до системи охорони здоров’я України.
- Сучасні тенденції трансформації системи публічного адміністрування.
- Механізми взаємодії органів виконавчої влади та органів місцевого самоврядування.
- Децентралізація та реформування територіальної організації влади в Україні.
- Напрями інноватизації публічного управління та адміністрування
- Механізми державного управління автономізацію закладів охорони здоров’я в Україні
- Розвиток міжгалузевої взаємодії у державному управлінні охороною здоров’я населення України
- Механізми державного регулювання приватного сектора в галузі охорони здоров’я України.
- Державне управління якістю медичної допомоги в системі охорони здоров’я регіону
- Формування механізму державного управління інвестиційними процесами в системі охорони здоров’я
СТРАТЕГІЧНЕ УПРАВЛІННЯ ТА УПРАВЛІННЯ ЗМІНАМИ. УПРАВЛІННЯ ЯКІСТЮ
- Стратегічне управління в сфері охорони здоров’я: теорія і практика.
- Управління антикризовими заходами в системі охорони здоров’я.
- Управління системними змінами у сфері охорони здоров’я.
- Антикризове управління регіональним розвитком системи охорони здоров’я
- Управління якістю медичної допомоги населенню.
- Міжнародні сертифікації медичних установ.
- Стандартизація і стандарти у сфері охорони здоров’я: міжнародний, європейський, вітчизняний досвід.
УПРАВЛІННЯ ПУБЛІЧНИМИ ФІНАНСАМИ
- Економічна політика і фінансовий менеджмент в публічному управлінні
- Організаційно-економічні зміни в охороні здоров’я в контексті розвитку публічного управління.
- Джерела фінансування охорони здоров’я в Україні: сучасний стан та перспективи розвитку.
- Економічні наслідки реформування системи охорони здоров’я в Україні.
- Механізми державного регулювання фінансових відносин в охороні здоров’я.
- Удосконалення системи управління фінансовими ресурсами лікарні в сучасних умовах
КОМУНІКАЦІЇ У ПУБЛІЧНОМУ УПРАВЛІННІ
- Комунікації в системі органів публічного управління.
- Комунікаційні технології у публічному управлінні.
- Кризові комунікації.
- Комунікаційні стратегії громад: мета, завдання, інструменти, методологія розробки та прийняття.
- Формування та реалізація комунікаційної стратегії органу публічного управління.
- Лідерство у сфері охорони здоров’я.
- Особливості комунікацій в системі охорони здоров’я.
ЦИФРОВИЙ РОЗВИТОК ТА ЕЛЕКТРОННА ДЕМОКРАТІЯ
- Формування і розвиток цифрових навичок та цифрових компетентностей в суспільстві ( у медичних працівників).
- Формування стратегії впровадження інструментів електронної демократії.
- Технології електронного урядування
- Державна політика щодо цифрового розвитку сфери охорони здоров’я.
- Оптимізація управлінських рішень в охороні здоров’я через використання нових інформаційних технологій.
- Механізми державного управління у сфері електронної охорони здоров’я: досвід розвинених країн.
- Персоналізована медицина як напрям розвитку сучасної охорони здоров’я.
- Цифрові технології в охороні здоров’я як чинник реформування галузі.
- Розвиток електронної охорони здоров’я (e-Health) в Україні.
УПРАВЛІННЯ ПЕРСОНАЛОМ У ПУБЛІЧНІЙ СЛУЖБІ
- Державна кадрова політика у сфері охорони здоров’я в Україні.
- HR-стратегія органу публічної влади.
- Персонал-технології в публічній службі.
- Методи мотивації персоналу в органах публічної влади
- Державне управління підготовкою керівників для охорони здоров’я України в умовах європейської інтеграції
- Організаційно- правовий аудит персоналу в органах публічної влади.
- Функціональний аудит персоналу в органах публічної влади
- Безперервний професійний розвиток лікаря: переваги для лікарів і пацієнтів.
- Традиційні (рекрутинг, адаптація персоналу, наставництво) та сучасні технології формування колективу і розвитку персоналу.
- Коучінг-технології та їх застосування в розвитку персоналу організації.
- Технології оцінки діяльності персоналу закладів охорони здоров’я.
- Performance Management як технологія пiдвищення результативності дiяльностi персоналу.
- Івент менеджмент для формування корпоративної культури у закладі охорони здоров’я.
- Управління персоналом сучасного лікувального закладу: проблеми та шляхи їх вирішення.
